Przejdź do treści
SDK.

Dla MŚP i startupów bez dyrektora technicznego

CTO na część etatu: dyrektor techniczny bez zatrudniania na pełny etat.

Trzeba wybrać architekturę, zatrudnić programistów, ocenić dostawcę albo uratować projekt, który się sypie, a nie ma dyrektora technicznego, który podjąłby decyzję. Zapewniamy CTO na część etatu: podejmuje z Państwem decyzje techniczne, kieruje zespołem i dostawcami oraz przygotowuje moment, w którym zatrudnią Państwo własnego CTO.

Umów rozmowęBezpłatny audyt AI
  • Bezpłatna wycena w ciągu 48 godzin
  • 8+ lat doświadczenia inżynierskiego w zespole
  • Jedna umowa, z SDK Enterprises

Kiedy CTO na część etatu to dobre rozwiązanie

  • Decyzje techniczne bez osoby, która je podejmie

    Jaka architektura, jaki hosting, jaki język, budować czy kupić: wybory, które wiążą na lata.

  • Dostawca, którego nikt nie sprawdza

    Wyceny, terminy, jakość kodu: bez technicznego oka trudno ocenić, czy praca jest wykonana dobrze.

  • Zespół rośnie bez ram

    Pierwsi programiści już są, ale bez przeglądu kodu i kontrolowanych wydań.

  • Projekt, który się sypie

    Opóźnienia, błędy na produkcji, dług technologiczny: potrzebna jest diagnoza i plan naprawczy.

Czym zajmuje się Państwa CTO na część etatu

  • Wybory architektoniczne

    Architektura, hosting, bezpieczeństwo, narzędzia: decyzje podjęte, spisane i wyjaśnione zespołowi.

  • Kierowanie zespołem i dostawcami

    Priorytety, przeglądy kodu, śledzenie realizacji, weryfikacja wycen technicznych.

  • Rekrutacja techniczna

    Opisy stanowisk, rozmowy techniczne i w razie potrzeby sprawdzeni freelancerzy z naszej sieci.

  • Roadmapa

    Co budować, w jakiej kolejności i jakimi zasobami, przedstawione zarządowi i inwestorom.

Jak zaczyna się współpraca

  1. 01

    Pierwsza rozmowa

    Państwa działalność, zespół, projekty i to, co dziś Państwa blokuje.

  2. 02

    Bezpłatna wycena w 48 godzin

    Rola, priorytety i rytm pracy, na piśmie.

  3. 03

    Diagnoza

    Przegląd kodu, infrastruktury, zespołu i dostawców, z pisemnym raportem.

  4. 04

    Kierowanie

    CTO obejmuje rolę w uzgodnionym rytmie, z regularnymi spotkaniami z zarządem.

Kiedy MŚP i startupy sięgają po CTO na część etatu

Cztery sytuacje i to, co CTO robi w każdej z nich.

  • Wprowadzenie produktu

    Wybór architektury, zatrudnienie lub znalezienie zespołu, określenie zakresu pierwszej wersji.

  • Ratowanie projektu

    Diagnoza opóźnionego projektu, decyzja, czy go naprawiać, czy przebudować, i przywrócenie regularnych dostaw.

  • Przygotowanie do pozyskania finansowania lub sprzedaży

    Techniczne due diligence, roadmapa i odpowiedzi na techniczne pytania inwestorów.

  • Modernizacja tego, co już działa

    Przejście do chmury, aktualizacja starej bazy kodu w Javie lub PHP, mniej incydentów na produkcji.

CTO na pełny etat czy na część etatu?

CTO na pełny etat staje się niezbędny, gdy technologia jest Państwa produktem, a zespół rośnie. Wcześniej CTO na część etatu zapewnia to, co najważniejsze.

Porównanie CTO na pełny etat i CTO na część etatu
PytanieCTO na pełny etatCTO na część etatu
ZobowiązanieCTO na pełny etatZatrudnienie na stanowisku kierowniczym, często z udziałami w firmie.CTO na część etatuUmowa o świadczenie usług, dopasowana do potrzeb.
DostępnośćCTO na pełny etatCodziennie, w zespole.CTO na część etatuCzas uzgodniony wspólnie i dostosowywany, gdy zmieniają się potrzeby.
RekrutacjaCTO na pełny etatCzęsto długa i ryzykowna, gdy nikt w firmie nie potrafi ocenić kandydatów.CTO na część etatuBez rekrutacji: współpraca zaczyna się po akceptacji wyceny.
Kiedy go wybraćCTO na pełny etatTechnologia jest Państwa produktem, a zespół ma już kilku programistów.CTO na część etatuPotrzebują Państwo decyzji technicznych i przywództwa, ale jeszcze nie roli na pełny etat.

Doświadczenie stojące za tą rolą

Nasi inżynierowie byli częścią zespołu, który przeniósł 600+ wewnętrznych aplikacji Crédit Agricole do AWS; 50+ z tych migracji zrealizowało SDK Enterprises. Dla klientów z sektora energetycznego, w ramach współpracy z Sopra Steria, prowadzili migrację Java 8 → 16 krytycznej aplikacji do handlu gazem. Żadne z tych zleceń nie było rolą CTO: to doświadczenie z realizacji, na którym opiera się Państwa CTO na część etatu. Zespół ma 8+ lat doświadczenia inżynierskiego.

Pytania o CTO na część etatu

Kim jest fractional CTO?

To dyrektor techniczny, który pracuje dla kilku firm, dla każdej przez część czasu. Podejmuje decyzje techniczne i kieruje zespołem oraz dostawcami, nie będąc pracownikiem na pełny etat.

Ile czasu CTO poświęca naszej firmie?

Tyle, ile wspólnie ustalimy, w zależności od projektów. Ten czas może wzrosnąć podczas wprowadzania produktu lub ratowania projektu, a potem się zmniejszyć.

Z kim podpisujemy umowę?

Z SDK Enterprises, które pozostaje odpowiedzialne za współpracę, niezależnie od tego, czy Państwa CTO jest jednym z naszych inżynierów, czy sprawdzonym specjalistą freelancerem.

Ile kosztuje CTO na część etatu?

To zależy od poświęconego czasu i zakresu pracy. Bezpłatną wycenę otrzymują Państwo w ciągu 48 godzin od pierwszej rozmowy.

A kiedy zechcemy zatrudnić własnego CTO?

Często właśnie to jest celem. Pomagamy określić rolę, ocenić kandydatów i przekazać obowiązki wraz z aktualną dokumentacją.

Prosimy opisać, czego Państwo potrzebują.

Coś do zbudowania, ludzie do znalezienia albo pytanie, na które trzeba odpowiedzieć. W 30-minutowej rozmowie słuchamy i szczerze mówimy, jak możemy pomóc i czego by to wymagało.

Umów rozmowę

30 minut, po francusku lub po angielsku. Bezpłatnie.

Wolą Państwo napisać? Wystarczy wysłać krótki opis projektu.
Umów rozmowęRozpocznij projekt